Terveystalo_tyoterveys_palvelut
Työterveys

Mielen hyvinvoinnin huomioiminen on tärkeä osa työkykyjohtamista

Mielenterveysongelmista johtuvat sairauspoissaolot ja työkykyriskit ovat olleet kasvussa jo useiden vuosien ajan. Työnantajan on yhä tärkeämpää huolehtia työntekijöiden mielenterveydestä ennaltaehkäisevästi, jotta työntekijöiden ja työyhteisön työkyky säilyy. Työterveystiimimme ja työnhyvinvoinnin palvelumme ovat tukenasi mielen hyvinvoinnin työkykyjohtamisessa.

Hanki meiltä sujuva työterveys ja sopivin työterveyssopimus

Kokemuksemme ja osaamisemme ansiosta tarjoamme aina tarpeisiinne sopivimman palvelukokonaisuuden kaikenkokoisille työnantajille: yrittäjästä ja pienyrityksestä suuriin yrityksiin ja julkisen sektorin työnantajiin. Rakennetaan yhdessä Terve Työpaikka™!

Tutustu työterveyspalveluihin

Mieli työelämässä – Matalan kynnyksen tukea mielen hyvinvointiin. Katso tallenne

Mieli työelämässä – Matalan kynnyksen tukea mielen hyvinvointiin

Työnantajan on yhä tärkeämpää huolehtia työntekijöiden mielen hyvinvoinnista ennaltaehkäisevästi, ennen kuin mielen ongelmat monimutkaistuvat. Mutta miten työnantaja voi mahdollistaa työntekijöilleen matalan kynnyksen tuen? Minkälaisia vaikutuksia ennakoivalla mielenterveystyöllä on? Entä miten puhua tunteista töissä?

Influenssakausi lähestyy – suojaa työntekijäsi rokotteella.

Influenssakausi lähestyy – suojaa työntekijäsi rokotteella

Paras suoja influenssaa vastaan on rokote. Se ehkäisee sairauden 50–80-prosenttisesti, lyhentää taudin kestoa ja vähentää sen leviämistä kotona ja työpaikoilla. Lisäämällä influenssarokotukset työterveyssopimukseen varmistat, että henkilöstösi voi halutessaan rokottautua vuosittain influenssaa vastaan.

Webinaari: Tukea ja työkaluja työkykyjohtamisen johtamiseen. Katso tallenne

Webinaari: Tukea ja työkaluja työkykyjohtamisen johtamiseen

Miksi työkykyjohtamista täytyy johtaa? Minkälaisia digitaalisia työkaluja on saatavilla esihenkilöiden ja ylimmän johdon tueksi? Katso maksuton webinaari, jossa pureudutaan työkykyjohtamisen keinoihin ja kuullaan asiakasyrityksemme työkykyjohtamisen tarina.

Nightingale Healthin moderni terveysteknologia osaksi Terveystalon työterveyttä.

Nightingale Healthin moderni terveysteknologia osaksi Terveystalon työterveyttä

Terveystalo uudistaa ennaltaehkäisevää terveydenhuoltoa integroimalla suomalainen terveysteknologiayritys Nightingale Healthin kehittämän verianalyysiteknologian osaksi työterveyden terveystarkastuksia syksyn 2023 aikana. Modernia teknologiaa hyödyntämällä voidaan havaita työikäisen väestön alttiuden sairastua tavanomaisimpiin kansantauteihin.

Tulevaisuuden työelämän tekijät -tapahtumatallenne. Katso tallenne

Tulevaisuuden työelämän tekijät -tapahtuma

Tulevaisuuden työelämän tekijät -tapahtuma pidettiin 13.9. ja sen teemana oli kokonaisvaltainen työkykyjohtaminen tulevaisuuden työelämässä. Tapahtumassa kuultiin tulevaisuuden työelämän trendeistä, ennaltaehkäisevästä työkykyjohtamisesta ja työterveyden ja hyvinvoinnin digitalisaatiosta ja tekoälystä.

Työelämän ratkaisut.

Työelämän ratkaisut

Terve työpaikka ei synny sattumalta. Tärkeintä on nähdä oireiden taakse, koska tärkeämpää on terve työelämä. Työelämän ratkaisumme pureutuvat työyhteisösi kuormittaviin tekijöihin yksilöistä organisaatioihin siellä, missä sillä on eniten vaikutusta.

Työterveys Mielenpalvelut

Mielen hyvinvoinnin huomioiminen on tärkeä osa työkykyjohtamista

Mielenterveysongelmista johtuvat sairauspoissaolot ja työkykyriskit ovat olleet kasvussa jo useiden vuosien ajan. Työnantajan on yhä tärkeämpää huolehtia työntekijöiden mielenterveydestä ennaltaehkäisevästi, jotta työntekijöiden ja työyhteisön työkyky säilyy. Työterveystiimimme ja työnhyvinvoinnin palvelumme ovat tukenasi mielen hyvinvoinnin työkykyjohtamisessa.

Inhimillisestä tehokkuudesta organisaation kilpailuetu

Inhimillisestä tehokkuudesta organisaation kilpailuetu

Organisaatiopsykologian ammattilaisina vapautamme organisaatiosi inhimillisen potentiaalin liiketoiminnan kasvuksi. Tutustu verkkovalmennuksiin.

Uusi Suunta digitaaliselle työkykyjohtamiselle.

Uusi Suunta digitaaliselle työkykyjohtamiselle

Suunta-palvelu on Terveystalon työterveysasiakkaan palvelu, joka mahdollistaa työterveyden johtamisen sekä raportoinnin ja seurannan ketterästi työterveystiimin kanssa yhden digitaalisen kanavan kautta.

Työpaikasta turvallisempi ensiapuvalmiudella.

Työpaikasta turvallisempi ensiapuvalmiudella

Pidä henkilöstösi ensiaputaidot ajan tasalla. Järjestämme vuoden aikana useita yrityksille avoimia ensiapukoulutuksia verkkokoulutuksena ja eri paikkakunnilla. Järjestämme myös yrityskohtaisia kursseja, joissa voidaan ottaa hyvin huomioon yrityskohtaiset työympäristön riskitekijät. Katso kurssivalikoimamme, ota yhteyttä ja kysy lisää.

Rakennamme yhdessä Tervettä työpaikkaa.

Tieto lisää terveyttä

Terve työpaikka ei synny sattumalta vaan suunnitelmallisuuden kautta. Tämä edellyttää tietoa, jonka avulla tuemme työnantajaa työntekijöiden työkyvyn johtamisessa, ennakoimme riskit, ja synnytämme tavat, joilla rakennamme yhteistyöllä terveistä työntekijöistä terveitä työyhteisöjä ja terveistä työyhteisöistä menestyviä yrityksiä. Terveys nimittäin kannattaa.

Referenssit – vaikuttavia tuloksia

Pyydä tarjous työterveyspalveluista

Pyydä tarjous

Ajankohtaiset artikkelit

Haluatko saada työn ja terveyden ajankohtaisia puheenaiheita ja tuoreimmat artikkelit sähköpostiisi? Uutiskirjeemme tarjoilee sinulle luettavaa muun muassa työntekijän ja työyhteisön hyvinvointiin, johtamiseen sekä työterveyden vaikuttavuuteen liittyen.

Tilaa uutiskirje
työkavereita toimistolla Artikkeli

Työterveyspsykologin vinkit työyhteisön mielenhyvinvointivallankumoukseen

Mielenterveyden haasteisiin liittyvä stigma on onneksi väistymässä. Sen lisäksi, että työnantajia nykyään ohjataan vahvemmin huolehtimaan psykososiaalisesta kuormituksesta, mielenterveyden haasteita uskalletaan puhua avoimemmin ja niihin osataan hakea apua. Tämä selviää myös Terveystalon tilastoista, joissa niin ahdistushäiriöihin kuin masennustiloihin liittyvät käynnit ovat kasvaneet koko 2020-luvun ajan. Terveystalon johtava työterveyspsykologi Sari Nuikki kertoo, kuinka pienillä arkisilla teoilla työpaikoilla voidaan tukea mielen hyvinvointia.

Terveystalon psykologi juttelee tunteista asiakkaan kanssa verkkotapaamisessa Artikkeli

Miten tunteisiin oikein pitäisi suhtautua? Aina tunteista ei tarvitse puhua, kertoo psykoterapeutti

Tunteet ovat tärkeitä vihjeitä, mutta huonoja ohjeita. Mielenterveysviikolla puhumme Terveystalon psykologi ja psykoterapeutti Matti Isosävin kanssa tunteista – vaikka aina niistä ei tarvitsekaan puhua.

Ilari Rikhardt Artikkeli

Tekoäly tulevaisuuden työelämässä

Generatiivinen tekoäly, kuten Chat GPT, on tuonut tekoälyn uuteen valoon viime aikoina. Erityisesti sen vaikutus työelämään on kuluvan vuoden aikana puhututtanut niin Suomessa kuin maailmallakin. Terveystalon digitaalisten palveluiden johtaja Ilari Richardt jakoi näkemyksensä tekoälyn tuomista mahdollisuuksista Terveystalon tulevaisuuden työelämän tekijät -tapahtumassa.

Maria Ritola Terveystalon Tulevaisuuden työelämän tekijät - tapahtumassa Artikkeli

Tulevaisuuden työelämässä teknologia on mahdollistaja ja tiimien ongelmanratkaisukyky resepti menestykseen

Elämme aikakautta, joka on täynnä epävarmuutta ja nopeaa teknologista kehitystä. Generatiivinen tekoäly on noussut 2023 vuoden aikana kaikkien tietoisuuteen ja organisaatioissa mietitään millä tavalla tekoäly muuttaa työtä ja tekemisen tapoja. Teknologian nopea kehitys asettaa haasteita, mutta luo samaan aikaan mahdollisuuksia. Terveystalon Tulevaisuuden työelämän tekijät -tapahtumassa Maria Ritola, teknologiavaikuttaja ja Iris.ai:n perustaja, jakoi näkemyksiään siitä, miten rakentaa hyvää työelämää ja valjastaa teknologia työn tekemisen apuriksi.

Kaisu Norbäck ja Anna-Mari Heikkinen Blogi

Työelämän kuumat aallot - Miksi gynekologisiin vaivoihin liittyviin työkykyhaasteisiin on puututtava?

Tälläkin hetkellä merkittävä osa työikäisistä naisista kärsii vaihdevuosiin liittyvistä vaivoista ja osa heistä jopa työkykyä heikentävällä tavalla. Osin tämän väistämättömän tosiasian vuoksi Suomen hallitus on linjannut, että vaihdevuosioireiden tunnistamista ja hoitoa tulee edistää työterveydessä. Työelämän yhdenvertaisuuden nimissä myös muiden naisten työkykyä uhkaavien gynekologisten vaivojen tutkimus ja hoito on yhtä lailla osa työterveyttä siinä missä esimerkiksi tuki- ja liikuntaelinsairauksien hoito ja tutkimus. Naiseus ei ole sairaus, mutta gynekologinen sairaus ei ole osa normaalia naiseutta.

Uudistetut terveystarkastukset käyttöön ensimmäisillä paikkakunnilla jo marraskuusta 2023 alkaen Uutiset

Uudistetut terveystarkastukset käyttöön ensimmäisillä paikkakunnilla jo marraskuusta 2023 alkaen

Terveystalo on sitoutunut jatkuvasti kehittämään ja parantamaan ennaltaehkäisevää terveydenhuoltoa tarjotakseen asiakkailleen parasta mahdollista hoitoa ja huolenpitoa. Otamme ensimmäisenä työterveystoimijana käyttöömme Suomessa kehitetyn verianalyysiteknologian ja tuomme sen osaksi työterveydessä tehtäviä terveystarkastuksia. Käynnistämme uudistetut terveystarkastukset osassa toimipaikoistamme jo marraskuussa 2023. Verianalyysiteknologian avulla tunnistamme yhdestä verinäytteestä sairastumisriskin kahdeksaan keskeiseen kansantautiin. Näytteenotto on asiakkaalle vaivatonta ja nopeaa.

Löydä lähimmät toimipaikat

Valitse

Toimipaikat

Hanki meiltä sujuva työterveys ja sopivin työterveyssopimus

Kokemuksemme ja osaamisemme ansiosta tarjoamme aina tarpeisiinne sopivimman palvelukokonaisuuden kaikenkokoisille työnantajille: yrittäjästä ja pienyrityksestä suuriin yrityksiin ja julkisen sektorin työnantajiin. Rakennetaan yhdessä Terve Työpaikka™ !

Tutustu työterveyspalveluihin