
Inhimillisen tehokkuuden esihenkilövalmennus
Inhimillisen tehokkuuden esihenkilövalmennuksessa käsitellään organisaation tehokkuuden ja inhimillisyyden yhdistämistä terveemmän ja tehokkaamman organisaation aikaansaamiseksi. Valmennuksen aikana kehityt esihenkilönä ja opit parantamaan organisaatiosi toimintakykyä osaavan organisaatiopsykologian tiimimme avulla. Valmennus sopii kaiken kokoisten organisaatioiden esihenkilöille.

Kehitä osaamistasi inhimillisen tehokkuuden johtamisessa
Organisaatio toimii inhimillisen tehokkaasti, kun yhdistetään sekä operatiivinen tehokkuus että inhimillisyys. Tehokkuudessa on kyse siitä, että tavoitteet, vastuut ja rakenteet ovat selkeitä. Inhimillisyys tarkoittaa, että ihmisten psykologiset tarpeet kuten yhteisöllisyys, luottamus, motivoituminen, tunteet sekä merkityksellisyyden kokemus otetaan huomioon. Autamme sinua löytämään yrityksellesi tai organisaatiollesi sopivan tasapainon operatiivisen ja inhimillisen tehokkuuden välillä.
Tässä verkkovalmennuksessa kerrytät ymmärrystäsi ja osaamistasi inhimillisen tehokkuuden johtamisesta ja saat työkaluja näiden tekijöiden kehittämiseen omassa työyhteisössäsi.
Valmennuksen hyödyt
Valmennuksen aikataulut, hinta ja sisällöt
Hinnat:
1-15 osallistujaa organisaatiosta 950 €/hlö + alv 24 %
yli 15 osallistujaa organisaatiosta 750 €/hlö + alv 24 %
- Miten yhdistää inhimillinen ja operatiivinen tehokkuus esihenkilötyössä?
- Miten valmennusprosessi ja virtuaalinen oppimisalusta toimivat?
Kesto: 1 tunti
Valmentaja:
Eveliina Holmgren, organisaatiopsykologi, PsT, KTM, FM
Outi Ikonen, johtava organisaatiopsykologi, KTM
- Miten esihenkilö voi rakentaa psykologista turvallisuutta ja keskinäistä luottamusta työyhteisöön?
Kesto: 2 tuntia
Valmentajat:
Outi Ikonen, johtava organisaatiopsykologi, KTM
Kaisu Behm, johtava työterveyspsykologi, organisaatiokonsultti
- Miten ihmiset motivoituvat?
- Mistä työn merkityksellisyys muodostuu?
- Miten sitä johdetaan?
Kesto: 2 tuntia
Valmentajat:
Sami Råman, organisaatiopsykologi, psykoterapeutti
Merit Morikawa, organisaatiopsykologi, PsM, DI
- Millä keinoin esihenkilö voi ylläpitää yhteisöllisyyttä ja rakentaa viisasta vuorovaikutusta?
Kesto: 2 tuntia
Valmentajat:'
Jyrki Talvitie, organisaatiopsykologi, johtava työterveyspsykologi
Eveliina Holmgren, organisaatiopsykologi, PsT, KTM, FM
- Miksi yhteisön tunneilmaston tarkastelu on olennaista?
- Miten oppia ymmärtämään tunteita ihmisen toiminnan ohjaajana?
Kesto: 2 tuntia
Valmentajat:
Annamari Heikkilä, organisaatiopsykologi, kognitiivinen psykoterapeutti, PsT
Petri Juujärvi, organisaatiopsykologi, FT
- Miten yhteinen identiteetti vaikuttaa tapaamme toimia?
- Miten esihenkilönä voi vahvistaa työyhteisön jäsenten ammatillista identiteettiä?
Kesto: 2 tuntia
Valmentajat:
Eveliina Holmgren, organisaatiopsykologi, PsT, KTM, FM
Merit Morikawa, organisaatiopsykologi, PsM, DI
Inhimillisen tehokkuuden esihenkilövalmennuksen tiimi
Pandemian aikana ihmisten johtamisen merkitys on entisestään korostunut. Valmennus vastasi hyvin tarpeeseemme. Valmentajat olivat innostavia ja asiantuntevia. Huomasimme, että ihmisten johtamisen kysymykset ovat hyvin samankaltaisia toimialasta riippumatta. “
Christian Lindholm, Henkilöstön kehittämis- ja työhyvinvointiyksikön päällikkö, Ulkoministeriö