Tältä sivulta löydät kootusti työnantajalle ajankohtaista tietoa koronavirustilanteen huomioimisesta työpaikalla, koronavirustestauksesta ja -rokotuksista sekä siitä, miten poikkeusoloissa kannattaa toimia.
28.02.202228. helmikuuta 2022
Eduskunta hyväksyi 15.2.2022 sairausvakuutuslain määräaikaisen muutoksen, jonka perusteella kaikki lääkärit voivat kirjoittaa todistuksen tartuntatautipäivärahaa varten. 28.2.2022 alkaen todistuksen on voinut kirjoittaa myös hoitaja. Aiemmin todistuksen saivat kirjoittaa vain tartuntatautilääkärit. Terveystalossa todistuksen saa jatkossa asioimalla Terveystalo-sovelluksessa olevassa chatbotissa tai etä- tai lähivastaanotolla. Muutos on voimassa takautuvasti 1.1.2022 alkaen. Terveystalosta todistuksia saa 17.2.2022 alkaen.
Tartuntatautilakiin on säädetty uusi, väliaikaisesti voimassa oleva säännös (48 a §), jossa käsitellään sosiaali- ja terveydenhuollossa toimivien henkilöiden koronasuojautumista. Työterveyshuolto tukee työnantajia riskinarvioinnissa, antamalla koronarokotteita ja tekemällä koronatestausta. Koronasuojautumista koskevien tietojen kerääminen ja säilytys on työnantajan vastuulla.
21.01.202221. tammikuuta 2022
Koronavirus on ajanut useimmat toimistotyöläiset etätöihin, mutta monilla aloilla se ei ole vaihtoehto. Palvelualoilla työskenteleville hygieniasta huolehtiminen on nyt ensisijaisen tärkeää.
Työntekijän tarpeeseen kohdennettu työterveystarkastus on vaikuttava väline työntekijöiden terveyden edistämiseen ja työkyvyn ylläpitämiseen. Koronapandemian aikana etäterveystarkastus on myös turvallinen tapa asioida sekä yrityksesi työntekijöiden että asiantuntijoidemme näkökulmasta. Työntekijä voi osallistua terveystarkastukseen helposti vaikka kotoa käsin.
25.03.202025. maaliskuuta 2020
Työterveysneuvottelussa etsitään keinoja, joilla työntekijä voi pysyä työelämässä. Poikkeusolot eivät ole este tapaamiselle, sillä neuvottelun voi hyvin toteuttaa myös etänä.
23.03.202023. maaliskuuta 2020
Poikkeustilanteen mutkistaessa arkea on työpaikoillakin kannattavaa joustaa silloin, kun se on mahdollista. Etätyö ei suinkaan ole ainoa keino vähentää sairastumisriskiä.
23.02.202023. helmikuuta 2020
